Join Our Talent Network

Talent Network là gì?

Gia nhập Talent Network của chúng tôi sẽ giúp bạn nâng cao khả năng tìm kiếm việc làm. Cho dù bạn ứng tuyển một công việc nào đó hoặc đơn giản là cập nhật thông tin của mình, chúng tôi cũng luôn mong muốn được kết nối cùng bạn.

Vì sao bạn nên gia nhập Talent Network?

  • Nhận thông báo việc làm mới phù hợp với sự quan tâm của bạn
  • Cập nhật các thông tin mới nhất về công ty
  • Chia sẻ cơ hội việc làm với gia đình, bạn bè thông qua mạng xã hội hoặc email

Hãy gia nhập Talent Network của chúng tôi ngay hôm nay!

Tìm kiếm việc làm

Bamboo Airways - Chuyên viên C&B

  • Hồ Chí Minh, Hà Nội
  • Nhân viên
  • Nhân viên chính thức
  • Đại học
  • 3 - 5 Năm
  • Lương thỏa thuận
  • Hàng không, Luật / Pháp lý, Nhân sự
  • Không giới hạn

Phúc Lợi

  • Bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo

Mô Tả Công Việc

- Thực hiện công tác xây dựng chế độ-chính sách, hệ thống thang-bảng lương, các phương án trả lương trả thưởng và thực hiện đãi ngộ cho Cán bộ - nhân viên trong toàn công ty;
- Trực tiếp thực hiện việc tính toán, chi trả lương, phúc lợi cho toàn bộ Cán bộ, nhân viên của Công ty, bao gồm cả việc hướng dẫn theo dõi, tính toán, chấm công, lập bảng lương và giải đáp thắc mắc liên quan đến lương và các chế độ đãi ngộ khác của Công ty.
- Lập báo cáo, làm thủ tục, đăng ký mã số, kê khai giảm trừ, quyết toán hằng năm thuế Thu nhập cá nhân.
- Thực hiện các quan hệ ngoại giao với các đơn vị doanh nghiệp, Ngân hàng, cơ quan quản lý Nhà nước về lao động-Tiền lương;
- Nghiên cứu cải tiến quy trình làm việc trong hệ thống Tiền lương-chế độ-chính sách nhằm đạt được hiệu quả công việc cao hơn.
- Các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp

Yêu Cầu Công Việc

- Nam/nữ có trình độ đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế lao động; Có kiến thức chuyên sâu về Tiền lương-Chế độ-chính sách. Ưu tiên có kinh nghiệm lĩnh vực hàng không.
- Sử dụng thành thạo phần mềm vi tính văn phòng của Microsoft
- Ưu tiên thành thạo tiếng Anh 4 kỹ năng 
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tiền Lương-Chính sách, ưu tiên đã có kinh nghiệm trong doanh nghiệp quy mô trên 500 người 
- Năng động, sáng tạo, có khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực công việc 
- Có kiến thức tốt và luôn cập nhật các quy định pháp luật về Tiền lương; Luật lao động, Bảo hiểm xã hội, Thuế

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.